Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
1 küsimus: vastab Julia Saburova
Milliseid suuremaid probleeme näete oma ettevõtte arengus, mis pakuvad väljakutseid 2019. aastaks?
„Ka alanud aastal plaanime kasvuga jätkata. Arvatavasti ei ole selles midagi uut, aga kvalifitseeritud töötajate värbamine jääbki meie ja ilmselt ka paljude teiste IT-ettevõtete jaoks suurimaks väljakutseks nii sel kui ka järgnevatel aastatel. Õnneks aitab välisvärbamine, mille protsessi oleme suutnud enda jaoks edukalt tööle panna, et seda juba globaalseid mõõtmeid võtvat probleemi lahendada.
Samuti jätkame investeerimist meie inimeste arengusse ja heaolusse, kuna iga ettevõtte edu taga on tema töötajad.“
Väikses Vormsi vallas elab aastaringselt umbes 200 inimest ja saarerahvana ollakse pidevalt valmis ka olukorraks, kus ühendus mandriga on häiritud. 10 ametnikuga vallavalitsus peab väikese meeskonnaga ära tegema sama paberitöö ning täitma samu küberturvalisuse ja infoturbe nõudeid, kui märksa suuremad omavalitsused.